【本地资讯】2026年绍兴科技馆招聘4名工作人员简章

　　一、招考计划及报考条件

　　二、招考办法和程序

　　(一)网上报名

　　报名时间：即日起至2026年6月28日中午12:00止(超出截止时间，报名无效)。

　　报考人员登录绍兴科协网(http://sxkx.sx.gov.cn)、绍兴人才网(http://www.sxrc.org.cn)、绍兴科技馆网站(http://www.sxkjg.net)下载并填写报名登记表。请将邮件以“姓名+应聘岗位”为标题发送Word格式的报名登记表附件到邮箱sx_kjzx@163.com。报名结束后，根据接收的报名登记表先后顺序以短信或电话通知参加资格审核的应聘者，每人限报1个岗位。

　　(二)资格审核

　　时间：2026年7月2日

　　地点：绍兴科技馆一楼报告厅(越城区洋江西路528号)

　　参加资格审核的应聘人员应提供《绍兴科技馆公开招聘工作人员报名表》一份，签名并粘贴一寸免冠彩照，学历证、身份证、户口簿(户主和本人页)、相关资格证书等以上证件的全部原件及复印件。通过资格审核，进入下一环节。本人未按规定时间、地点参加资格审核的，视作放弃。招聘计划与符合条件的报名人数比例不足1:3的，适当降低招聘比例或酌情核减、取消招聘计划。

　　(三)综合能力测试

　　时间：2026年7月2日

　　地点：绍兴科技馆518会议室(越城区洋江西路528号)

　　主要考察应试者的思维能力、应变能力、组织协调能力、沟通能力、语言表达能力等。按综合能力测试成绩从高到低按招聘计划数1:3的比例，参加专业能力测试，出现空缺时，按照综合测试成绩从高到低依次递补。

　　(四)专业能力测试

　　时间、地点：另行通知。

　　主要考察应试者的业务能力，结合岗位工作内容进行科普讲解、科学教师试讲和活动方案策划等。

　　根据总成绩(总成绩=综合能力成绩×50%+专业能力成绩×50%)从高到低进行排序，若总成绩相同时，按专业能力成绩从高到低进行排序。合格分为60分，不合格者不能进入下一个环节。

　　(五)体检

　　根据总成绩按招聘计划1：1的比例确定体检对象，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。体检费用由应聘人员自理，体检时间、地点另行通知。在体检中出现放弃或不合格情况，按总成绩从高分到低分依次递补(不超过两次)。

　　(六)公示及聘用

　　对拟录用人员，在绍兴科技馆网站公示5个工作日，公示期间无异议的，在公示结束后办理相关手续。

　　(七)待遇

　　1.编外用工采用劳务派遣的方式，由绍兴市人才市场服务有限公司组织实施。

　　2.待遇按照绍兴市级机关事业单位编外用工工资标准相关规定执行，人均年薪5.3万元(含单位和个人缴纳的五险)。

　　三、注意事项

　　1.报考人员应根据所报岗位要求提供相应的信息和资料，报考信息和资料应当真实、准确、有效，凡提供虚假资料获取报考资格的，一经查实，即取消考试或聘用资格;

　　2.具有国家承认的国民教育系列学历，学历为与专业对应的起点学历，含其以上学历。专业按毕业证书标注确定，第二专业(辅修专业)认定以教育部学生信息网查实的名称为准。展厅运行和后勤保障岗位要求年龄在35周岁及以下(1990年6月17日以后出生),科学教师岗位要求年龄在30周岁及以下(1995年6月17日以后出生);

　　3.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行;

　　4.全日制在校生不得以已取得的其他学历证书报名;

　　5.若有变动以公告为准;

　　6.咨询电话：88009605 88009620 (工作日8:30—12:00，14:00—17:00)。

　　附：绍兴科技馆公开招聘工作人员报名表.doc